壓縮機(jī)網(wǎng) >知識(shí)>行業(yè)綜述>正文

企業(yè)如何應(yīng)對(duì)招工難、存量資產(chǎn)利用率低

   【壓縮機(jī)網(wǎng)】“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)姓‘工’不姓‘網(wǎng)’”,工信部原副部長(zhǎng)、北京大學(xué)楊學(xué)山教授強(qiáng)調(diào)了工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)是為以工業(yè)為主,為工業(yè)賦能的本質(zhì)。今天選擇在工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)的公司,如果沒有解決工業(yè)中具體問題的能力,不了解工業(yè),不了解現(xiàn)場(chǎng),將很難做出有價(jià)值的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品。解決工業(yè)生產(chǎn)中的問題是工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的價(jià)值基礎(chǔ)。

企業(yè)如何應(yīng)對(duì)招工難、存量資產(chǎn)利用率低
 
  作為工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),怎樣才能具備解決工業(yè)現(xiàn)場(chǎng)問題的能力,而不是一味地?fù)肀碌募夹g(shù)革命?想要給企業(yè)開出良方,必須先為工業(yè)企業(yè)把脈。中國(guó)的工業(yè)化進(jìn)程復(fù)雜多變,工業(yè)的發(fā)展并不像西方工業(yè)大國(guó)經(jīng)歷了完整的發(fā)展周期,例如,因?yàn)?ldquo;兩化融合”的政策,在工業(yè)化發(fā)展程度并不充分的情況下,信息化被嫁接在工業(yè)化上,但在其他工業(yè)大國(guó),信息化是工業(yè)化發(fā)展過程中一個(gè)水到渠成的結(jié)果。中國(guó)的工業(yè)化先天不足,發(fā)展節(jié)奏又多次被中斷、提速,使得任何一家工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)商不先為企業(yè)把脈,就想靠一個(gè)藥方“包治百病”,肯定是不行的。
  據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局年度數(shù)據(jù)顯示,中國(guó)每年?duì)I業(yè)收入超過2000萬元的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)量超過37萬家,其中大型企業(yè)的數(shù)量只有不到3%,中型企業(yè)數(shù)量超過10%,而小型企業(yè)的數(shù)量占據(jù)80%以上的份額,而且還呈現(xiàn)出繼續(xù)增長(zhǎng)的趨勢(shì)。
 
企業(yè)如何應(yīng)對(duì)招工難、存量資產(chǎn)利用率低
 
  這僅僅是營(yíng)收超過2000萬元的工業(yè)企業(yè)分布狀況,若加上那些營(yíng)收低于2000萬元的工業(yè)企業(yè),則國(guó)內(nèi)90%以上的工業(yè)企業(yè)均為小型企業(yè),成為我國(guó)工業(yè)大軍的主力。而在這些小型工業(yè)企業(yè)中,大多處于工業(yè)3.0及2.0階段。
  在工業(yè)從機(jī)械化向自動(dòng)化、數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化升級(jí)轉(zhuǎn)型演變的過程,并不是“斷代”、彼此分割的,反而是緊密相連的,這是一個(gè)在垂直層面上不斷滲透發(fā)展的過程。不同發(fā)展階段的小型工業(yè)企業(yè),一家工廠里既有數(shù)字化的管理工具、也有自動(dòng)化甚至機(jī)械化的設(shè)備。
  在為工業(yè)企業(yè)把脈之后,呈現(xiàn)出一個(gè)發(fā)展具有巨大的差異性和不平衡性的事實(shí),在考慮企業(yè)具體需求,為企業(yè)開方時(shí),需要從根本上著眼。在一家工廠里,最根本的永遠(yuǎn)是人員和設(shè)備。
  當(dāng)前,工業(yè)企業(yè)需要解決什么問題呢?首先是招工難,大部分制造業(yè)老板對(duì)招工難這一問題都深有體會(huì),廠里技術(shù)人員勉強(qiáng)足夠,但是缺一線工人。
  另一個(gè)問題,存量資產(chǎn)利用率越來越低。據(jù)統(tǒng)計(jì),2018年中國(guó)新增9.7萬億的工業(yè)資產(chǎn),其中增加了15%的自動(dòng)化的設(shè)備,但是這些資產(chǎn)的有效開工率不到28%,可見存量資產(chǎn)利用率很低。
 
  如何解決招工難的問題
  幫助工廠解決招不到人的問題,邏輯在于怎樣幫助工廠實(shí)現(xiàn)省人增效,現(xiàn)在人工成本高居不下,工廠花成本招人不如想辦法省人。據(jù)統(tǒng)計(jì),特種產(chǎn)業(yè)持證工人有1300萬的就業(yè)人員,這些就業(yè)人員70%的時(shí)間花在了數(shù)據(jù)采集的工作上。通過分析員工的主要時(shí)間都用在什么地方,能夠幫助工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)商提出更適用的解決方案,代替人工采集數(shù)據(jù)的工作,幫助企業(yè)省人增效。
  例如,數(shù)據(jù)采集的工作,已經(jīng)完全可以通過物聯(lián)網(wǎng)關(guān)、邊緣計(jì)算等技術(shù)實(shí)現(xiàn),蘑菇物聯(lián)推出的物聯(lián)網(wǎng)關(guān)產(chǎn)品——蘑菇云盒,安裝在設(shè)備上以后,便能及時(shí)采集設(shè)備數(shù)據(jù),將數(shù)據(jù)上傳至云端,再將分析結(jié)果發(fā)送至終端,通過數(shù)據(jù)可視化的方式呈現(xiàn)出來。將工廠采集數(shù)據(jù)的效率提升80%,節(jié)省人力,不僅能緩解工廠缺乏勞動(dòng)力的壓力,還能提高生產(chǎn)效率。
 
  怎樣提高存量資產(chǎn)利用率
  存量設(shè)備利用率低,需要對(duì)設(shè)備資源進(jìn)行合理分配,往往資源不能合理分配,不是因?yàn)楣芾沓隽藛栴},而是掌握的數(shù)據(jù)太少,導(dǎo)致決策的時(shí)候只能靠拍腦袋。只有將工廠內(nèi)的設(shè)備聯(lián)網(wǎng),才能分析出設(shè)備零部件的損耗情況,哪些設(shè)備需要維護(hù),哪些設(shè)備的利用率低,哪些設(shè)備需要用不同的方式來管理,才能合理分配資源,提高設(shè)備的利用率。
  工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的最終目的是提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,但是面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),中小型企業(yè)首先要做到不被淘汰,生存下去才能進(jìn)行轉(zhuǎn)型升級(jí)。幫助企業(yè)解決招工難和存量資產(chǎn)利用率低的問題,在提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力上不能產(chǎn)生直接的助益,但至少能幫企業(yè)度過當(dāng)前的難關(guān)。
  工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)商,拋棄技術(shù)上的優(yōu)越感,若解決問題的能力弱,也將不被垂直行業(yè)接受。作為工業(yè)企業(yè),需要的是低成本、易操作的產(chǎn)品和解決方案,讓企業(yè)快速產(chǎn)生效益;工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)商,如何讓新的技術(shù)在企業(yè)快速落地?先把脈,具體問題具體分析,再開方,是破局之道。
 

來源:本站原創(chuàng)

標(biāo)簽: 壓縮機(jī)利用率資產(chǎn)  

網(wǎng)友評(píng)論

條評(píng)論

最新評(píng)論

今日推薦